Приблизно кожна друга українська жінка-підприємець хоча б раз зустрічалася з проявами гендерної дискримінації чи сексизму в процесі ведення свого бізнесу. Такі висновки містяться в дослідженні "Жінки у бізнесі - 2026", яке було здійснене Rating Group спільно з Top Lead.
Чому це важливо. Йдеться про реальний стан бізнес-середовища для жінок в Україні. Після початку повномасштабної війни роль жінок в економіці зростає, але вони продовжують стикатися з гендерними бар'єрами.
47% жінок-підприємниць, які брали участь у опитуванні, вказали на те, що стикалися з дискримінацією через свою стать. У той же час, 49,7% респонденток запевнили, що не переживали подібних ситуацій, а 3,3% не змогли надати чіткої відповіді.
Сексистські прояви найчастіше відзначалися під час спілкування з існуючими клієнтами, про що повідомили 32,2% опитаних жінок.
Також жінки стикалися з упередженим ставленням:
→ в середині групи (21,2%),
→ під час спілкування з можливими замовниками та участі в конкурсах (20,5%),
→ під час співпраці з постачальниками або партнерами (17,8%),
з боку співвласників чи ділових партнерів (17,8%)
→ у процесі взаємодії з державними установами (15,8%),
→ під час взаємодії із фінансовими установами (6,8%),
Автори дослідження зазначають, що гендерні стереотипи в бізнесі залишаються вагомою проблемою. На їхню думку, жінкам-підприємницям доводиться долати не лише ринкові виклики, а й виборювати професійне визнання та рівні умови для ведення бізнесу.
Дослідження було проведено у березні 2026 року з використанням методу CATI→CAWI: спочатку відбувався телефонний контакт, після чого респондентки заповнювали онлайн-анкету. У процесі опитування взяли участь 902 жінки, серед яких 602 були активними підприємицями, а 300 - жінками, які мають намір або розглядають можливість започаткування власного бізнесу. Анкета охопила повнолітніх жінок з усіх регіонів України, за винятком тимчасово окупованих територій та районів, де немає українського мобільного зв'язку.
#Комунікація #Економіка #Українська мова #Телефон #Дискримінація #Органи державної влади #Сексизм #Гендерна роль #Бізнес #Гендер
