Прес-секретар Білого дому Керолайн Левітт готується стати матір'ю ще раз (ВІДЕО)

Вона підкреслила, що подружжя з нетерпінням очікує на народження донечки.

Прес-секретар Білого дому Керолайн Левітт оголосила в п’ятницю, що вона та її чоловік чекають на другу дитину — дівчинку, яка, за прогнозами, з’явиться на світ у травні 2026 року. 28-річна Левітт поділилася новиною в Instagram, виклавши знімок УЗД на фоні різдвяної ялинки і назвавши майбутнє поповнення "найчудовішим подарунком на Різдво".

Вона підкреслила, що подружжя з нетерпінням очікує на народження донечки., а їхній син стане старшим братом, і подякувала Богові за благословення материнства, яке вважає "найближчим до раю на землі". Перший син Левітт і її чоловіка Ніколаса Річчіо народився у липні 2024 року, за кілька місяців до переобрання Дональда Трампа президентом; хлопчика назвали на честь батька, але вдома його кличуть Ніко.

Левітт зустріла свого 60-річного чоловіка у 2022 році, коли вона брала участь у своїй неуспішній кампанії до Конгресу в Нью-Гемпширі. В інтерв'ю з Мегін Келлі вона охарактеризувала його як свою головну підтримку, найкращого друга і опору, зазначивши, що він повністю підтримує її професійні амбіції та є чудовим батьком.

Сучасна прессекретарка Білого дому раніше виконувала обов'язки національної прессекретарки під час передвиборчої кампанії Трампа у 2024 році. Всього через кілька днів після його перемоги на виборах вона отримала призначення на свою теперішню посаду, яку займає з моменту інавгурації в січні. У своєму повідомленні Левітт висловила вдячність президенту Трампу та голові апарату Сьюзі Вайлз за підтримку та створення родинної атмосфери в Білому домі, підкресливши, що 2026 рік обіцяє бути особливим.

У той же час, представник адміністрації президента не надав миттєво відповіді на запит NBC News стосовно намірів Левітт взяти декретну відпустку після народження дочки та чи буде призначено когось для виконання її обов'язків на цей період.

Редакція сайту meta.ua раніше інформувала, що термін "ефективність" став основним показником на ринку праці 2025 року — від федеральних органів США до компаній у Силіконовій долині. Для бізнес-лідерів і політиків це слово асоціюється з впровадженням штучного інтелекту, скороченням штату, зменшенням бюрократичних процедур та зростанням вартості акцій. Натомість для працівників поява цього терміна в корпоративних комунікаціях часто сигналізує про можливі звільнення.